Esbjerg Kommunes Madservice søger to ansvarlige og servicemindede chauffører til udbringning af færdiglavet mad til hjemmeboende borgere, der er visiteret til Madservice. Esbjerg Kommune leverer kølemad til cirka 500 borgere ugentligt, fordelt geografisk i hele kommunen. Ansættelsesstart er den 1. december 2026.
Leveringen af mad foregår på fem ugentlige arbejdsdage, mandag til fredag. Der leveres også mad på helligdage, som falder i dette tidsrum. Det ugentlige timetal er 37 timer. Arbejdstiden er mellem klokken 6 og 15.
Du bliver en vigtig del af Esbjerg Kommunes leveringsflow, hvor kvalitet, punktlighed og god kundekontakt er i centrum. Det er vigtigt, at du møder borgerne med et smil og en professionel indstilling.
Esbjerg Kommune har én bil, som skal bemandes mandag til fredag og på helligdage. Der vil derfor blive udarbejdet en vagtplan, hvor kørselsdagene fordeles mellem to chauffører. På dage, hvor man ikke er chauffør, vil der være arbejdsopgaver, som skal varetages i produktionskøkkenet.
Om jobbet:
- Udbringning af mad på planlagte ruter inden for Esbjerg Kommune.
- Levering hos kunder og registrering af eventuelle noter om leveringen.
- Du kører i Esbjerg Kommunes kølebil. Alle ruter starter fra Esbjerg Kommunes Madservice.
- Stor selvstændighed i jobbet.
- Varetagelse af arbejdsopgaver på produktionsstedet.
Kvalifikationer:
- Kørekort B.
- Du skal have stedsans, da du skal være med til at planlægge ruter.
- Du er interesseret og engageret i at udføre opgaven.
- Du er ansvarlig, mødestabil og går op i ordentlig levering.
- Du kan gå på trapper og løfte kasser (cirka 5 kg).
- Du kan læse og tale dansk.
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Mona Vejlgaard på telefon 76 16 41 88.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst, herunder de gældende bestemmelser om lokal løndannelse. Der kan desuden efter en konkret vurdering aftales kvalifikations- og/eller funktionstillæg afhængigt af stillingens indhold samt dine erfaringer og kvalifikationer.
Esbjerg Kommune arbejder tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Esbjerg Kommune opfordrer derfor alle kvalificerede, uanset køn, alder eller etnisk baggrund, til at søge stillingen.
Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.
Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret, inden der bliver indhentet referencer.
Ansøgningsfrist:
31. oktober 2026
Samtaler vil blive afholdt løbende.
Ansøgningen sendes elektronisk. Du bedes vedhæfte din ansøgning, dit CV og relevant dokumentation.
