Hos Sagro I/S får du en arbejdsplads, hvor regnskab og rådgivning spiller en central rolle i Sagro I/S's samlede forretning, og derfor er det også en vigtig rolle, Sagro I/S nu søger at besætte. Sagro I/S tror på, at de bedste resultater bliver skabt gennem samarbejde, høj faglighed og løbende udvikling – og det kræver god ledelse. Lige nu mangler Sagro I/S en ny leder til Sagro I/S's regnskabsteam i Esbjerg. Er det måske dig, Sagro I/S leder efter?
Derfor skal du vælge Sagro I/S som din nye arbejdsplads:
- Som afdelingsleder for Sagro I/S's regnskabsteam i Esbjerg bliver du leder for et kompetent team, der hver dag sikrer kvalitet og rettidige løsninger til Sagro I/S's kunder, og samtidig har du fingeren på pulsen med din egen mindre kundeportefølje.
- Du får mulighed for at arbejde med ledelse og mennesker ved at hjælpe, forstå og engagere dine medarbejdere – og samtidig sætte retningen for afdelingen ved at skabe struktur og have fokus på forbedringer.
- Du bliver en del af et fællesskab med andre lederkollegaer – både i Regnskabsafdelingen og på tværs af fagområder i Sagro I/S.
- Der er rigtig gode muligheder for at udvikle sig, og som leder kan du videreudvikle dig inden for ledelse eller et andet område, du har interesse for. Sagro I/S anerkender vigtigheden af uddannelse, og du og din chef lægger en plan for din karriere.
Dine to vigtigste arbejdsopgaver:
- Ledelse: Din vigtigste opgave er at skabe en god relation og være i tæt kontakt med dine medarbejdere. Du har det daglige ledelsesansvar for cirka 25 regnskabsmedarbejdere. Det betyder, at du afholder 1:1 samtaler, sikrer engagement og udvikling i teamet, sikrer god onboarding og oplæring af nye medarbejdere, tager de svære samtaler – og er med til at skabe overblik over opgaver med videre. Du bruger cirka 60 % af din arbejdsdag på dette.
- Regnskab og kunderådgivning: Ud over ledelsesopgaverne har du også dine egne kundeopgaver inden for regnskabsudarbejdelse og rådgivning, hvor du blandt andet sikrer kvaliteten og giver faglig sparring til kollegaerne. Du trives derfor med at kombinere både drift, kundeopgaver og udvikling. Disse arbejdsopgaver udgør cirka 40 % af din arbejdsdag.
For at blive en succes i stillingen er det her vigtigt for dig at vide:
Din største og vigtigste opgave bliver ledelse af dine medarbejdere. Derfor er det vigtigste, at du har lysten og engagementet til at arbejde med mennesker – og at du har roen til at skabe tætte relationer.
Sagro I/S forestiller sig, at du har en relevant økonomisk uddannelse som HD-R, cand. merc.aud, HA eller lignende og erfaring med regnskabsudarbejdelse, personskatteloven, VSO med videre.
Hvad får du mere?
- En fleksibel arbejdsplads, hvor der er plads til både faglig og personlig udvikling.
- Mulighed for efteruddannelse og kompetenceudvikling inden for relevante områder.
- Et arbejdsmiljø, hvor Sagro I/S prioriterer samarbejde og arbejdsglæde.
- Kantineordning med morgenmad og frokost, pension, sundhedsforsikring, mulighed for hjemmearbejdsdage og adgang til massage.
Lokation: Esbjerg.
Arbejdstid: 37 timer.
Ansøgningsfrist: Løbende.
Hør, hvad din kommende kollega, Jane, siger om jobbet:
”Jeg synes, det er et meget afvekslende arbejde, hvor der er drøn på, men stadig stor fokus på Sagro I/S's fem værdier: handlekraft, ansvarlighed, engagement, tillid og hjerte. Særligt handlekraft og princippet om, at det er bedre at komme lidt galt afsted end slet ikke komme afsted, er lige mig.
Her er frihed under ansvar, men også et rigtig godt arbejdsmiljø, hvor alle rykker sammen i bussen, når der er travlt. Man kan virkelig mærke, at man er ét team, og at man har teamets opbakning.”
”Det er spændende at være leder og arbejde med mennesker. Der er en god sparring med ledergruppen og afdelingslederne fra de andre huse. Det er fedt, når man bliver ringet op og spurgt: Går det hele, som det skal oppe hos dig? Sagro I/S er virkelig tætte på hinanden, selvom Sagro I/S sidder i flere huse, og der er altid nogen at vende tingene med.”
Jane Harbo Åkerstrøm, afdelingsleder team 12, Regnskab Holstebro
